Prefeitura anuncia novas mulheres contratadas para o BRT Salvador

A Prefeitura de Salvador apresentou nesta sexta-feira (7), na Estação BRT Pituba, as novas mulheres contratadas para o sistema BRT Salvador. As contratações foram realizadas através do programa “Mulheres no Volante”, de inclusão de mulheres nos sistemas de transporte do município. O evento contou com a presença da vice-prefeita, Ana Paula Matos, do secretário de mobilidade, Pablo Souza, da secretária de Políticas para as Mulheres, Infância e Juventude (SPMJ), Fernanda Lordêlo, além de representantes da empresas de transporte e outras autoridades. 

“O programa Mulheres no Volante entra como uma política pública de gênero, no qual unimos esforços para que para além dos cursos que nós já damos de primeira habilitação e mudança de categoria, o que faz com que algumas mulheres estejam aqui hoje, também tenhamos todo o sistema de mobilidade com o olhar de gênero”, afirmou a secretária Fernanda Lordêlo.  

O evento desta sexta-feira contou a contratação de mais duas motoristas no sistema, diringo o veículo. Uma delas foi Sandra Lima. Para ela, foi um momento de realização e responsabilidade. "Acho muito importante esse projeto, porque é um incentivo para as mulheres. Eu tenho muita fé que venha mais mulheres e que elas se motivem em mim, se incentivem e venham. Venham porque a gente mulher precisa dessa oportunidade", afirmou a nova condutora.

O programa atualmente conta com 23 mulheres, sendo sete no BRT e o restante no transporte regular. Para a vice-prefeita Ana Paula Matos, é importante essa inserção profissional em uma ambiente majoritariamente masculino. "É fundamental importância, eu estou muito feliz de a gente poder fazer essa inserção profissional de mulheres, mas sobretudo dar acesso a ambientes e oportunidades que talvez não tivessem ou que demorassem muito tempo para ter".

"A ideia é que o aumento seja total para que a gente possa trazer cada vez mais mulheres para o sistema de mobilidade. É uma ação transversal que envolve a SPMJ, a secretaria de Mobilidade (Semob) e envolve também a Secretaria Municipal de Desenvolvimento, Emprego e Renda (SEMDEC), porque estamos falando de formação, capacitação e emprego para essas mulheres", salientou a secretária Fernanda. 

O secretário de mobilidade, Pablo Souza enfatizou a extensão do programa também para outras aréas. "Temos mulheres técnicas de manutenção, carregadas de oficina, trabalho que dentro desse contexto, do março da mulher, é muito bonito. Essas mulheres nos orgulham muito com esse programa que está virando referência nacional, inclusão e equidade", disse.

"É muito importante gerar as mesmas oportunidades para homens e para mulheres. Não é só melhorar a qualidade do transporte coletivo, trazer equipamentos novos, mas a gente gerar igualdade", acrescentou.

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