Uber demite 23% da equipe de RH e motivo chama atenção; saiba detalhes

A área de recursos humanos e recrutamento da Uber está em um processo de reformulação, por isso houve a demissão de 23% do quadro , de acordo com informações da agência Bloomberg. Segundo a empresa, os desligamentos representam menos de 1% do quadro total de funcionários.

O CEO da empresa, Dara Khosrowshahi, enviou um memorando onde pontuou que as mudanças foram necessárias para "maximizar a eficácia da equipe de Pessoas e o enorme potencial que temos pela frente", conforme a CNBC norte-americana.

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Ainda segundo a Bloomberg, os cortes não estão relacionados aos investimentos em inteligência artificial. Nos últimos meses, empresas de tecnologia como a Meta (dona de Facebook e Instagram) e a Oracle, também protagonizaram demissões em massa.

Em comunicado às equipes impactadas, Jill Hazelbaker, promovida no mês passado ao cargo de presidente e diretora de assuntos corporativos, afirmou que as demissões têm como objetivo construir uma "organização mais conectada, moderna e operacionalmente excelente".

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